post-its ux

Skills más demandadas en UX

Después de analizar varias ofertas de empleo en distintas plataformas, clasifiqué los resultados de diseño ux mediante un diagrama de afinidad para poder descubrir las palabras clave UX actuales en la demanda de empleo, ¿qué es lo que más buscan las empresas?

Para lograr mi objetivo, en primer lugar, recapitulé en un documento word con las palabras clave UX de más de 10 ofertas vigentes, anoté en post-its las palabras clave y clasifiqué los resultados de las tendencias más repetidas. Finalmente, creé 3 cateogrias que engoban las distintas skills: etapas de diseño, las soft y las hards skills.

De éste modo, paso a nombrar los resultados mediante una lista de los términos a destacar:

Palabras clave UX:

Investigación:

Benchmarking
Observación contextual
Workshops
Plantear hipótesis y necesidades
Informes de investigación
Investigación cualitativa y cuantitativa
Pasar datos a insights
Diseño participativo
Moodboards
Redacción de contenidos

Definición:

Personas
User journeys
Requerimientos

Prototipado:

Arquitectura de la información
Diagramas de flujo
Wireframes
Prototipos rápidos
Prototipos interactivos

Evaluación:

Test con usuarios
Tests de guerrilla
Evaluación heurística
Análisis de datos

Acuerdo de contratación sobre CV

Habilidades

Soft Skills
Hard skills
ComunicaciónSketch / Figma
AnalíticoData analytics
Espíritu de equipoDesign thinking
InglésHTML/CSS
Priorización/planificaciónScrum/Agile/Lean UX
Trato/orientación al clienteDesign System
Presentación de ideasService Design
Actitud proactiva / PasiónMarketing digital, SEO/SEM
PositivismoCopywriting
Dinamismo / AutonomíaDiseño gráfico
Adaptación al cambioPresentaciones
Curiosidad / CreatividadPortfolio

Conclusiones

Al ver la lista se aprecia una alta demanda sobretodo en las fases de investigación y prototipado por lo que deben ser los aspectos claves a destacar cuando postulemos.

Se detecta una leve demanda de herramientas y métodos específicos para la fase de definición. Posiblemente punto a reflexionar, ya que no son valorados ni se les da demasiado peso en general las empresas que buscan servicios UX.

Se observa una alta demanda de soft skills liderada por habilidades comunicativas, espíritu de equipo y planificación.

Ahora es importante hacer match con las skills que uno realmente tenga, pudiéndolo demostrar con evidencias.

Empresas analizadas: Ubisoft, Nateevo Digital, Golden Spear, Ogivly, C14TORCE, Veritas, Fail Fast, Designit, etc.

Plataformas web consultadas: Indeed, Domestika, Linkedin, Talent.

A continuación, el documento original con las palabras ordenadas mediante el método de diagrama de afinidad.

Análisis de CV